MIUDINHAS GLOBAIS:

  1. O candidato ao Governo da Bahia ACM Neto (União Brasil) afirmou, nesta quarta-feira (9), que a principal diferença entre a eleição de 2022 e a disputa deste ano é que o governador Jerônimo Rodrigues (PT) agora já foi testado à frente do Estado e é conhecido pelos baianos. Durante entrevista à Rádio Metrópole, Neto criticou a gestão estadual e citou problemas nas áreas de saúde, segurança pública e educação.

  2. “Há quatro anos, Jerônimo era um livro com páginas em branco. Ele prometeu muitas coisas, disse que o alinhamento com o presidente da República, ou seja, ser do mesmo partido do presidente, resolveria todos os problemas da Bahia, criou uma falsa expectativa e conseguiu ganhar a eleição. Hoje, não. Jerônimo é conhecido. As pessoas sabem a sua dificuldade de governar”, afirmou.

  3. O candidato citou como exemplo a fila da regulação e criticou declarações do governador sobre o atendimento na rede estadual. “A gente vê Jerônimo dizer que ninguém espera na fila da regulação para conseguir um atendimento de saúde na Bahia. Não é verdade. As pessoas estão morrendo por falta de atendimento, seja de consulta, de exame ou de internamento hospitalar”, disse.

  4. Na segurança pública, Neto voltou a defender uma postura mais firme do governo estadual no enfrentamento ao crime organizado, ao recordar uma fala de Jerônimo sobre um “olhar de floresta”. “Eu não vejo a floresta, não. Eu vejo a Bahia. A minha floresta, o meu mundo, é a Bahia. Então, bandido tem que estar ou na cadeia ou bem longe do nosso estado”, afirmou.

  5. Neto também apontou a educação como outro retrato dos problemas enfrentados pelo estado e voltou a criticar a política de aprovação automática na rede estadual de ensino. Segundo o candidato, uma de suas primeiras medidas, caso seja eleito governador, será acabar com o modelo.

   6. “Jerônimo deixa na educação o legado, infelizmente, da Bahia posicionada em último lugar no Brasil em qualidade de ensino. O Ideb confirmou isso, assim como esse absurdo da aprovação automática, que eu pretendo acabar no primeiro dia do meu governo”, declarou.

  7. ACM Neto condena atitude de Jerônimo de ‘ameaçar e chantagear’ os eleitores da Bahia: "É muito desespero"*

  8. O candidato a governador da Bahia ACM Neto (União Brasil) acusou, nesta quarta-feira (9), o governador Jerônimo Rodrigues (PT) de tentar “ameaçar e chantagear” os eleitores baianos. Em entrevista à Rádio Metrópole, Neto afirmou que o eleitor tem liberdade para escolher candidatos de diferentes partidos.

   9. “O meu adversário tenta, nesse momento, ameaçar, chantagear o eleitor: ‘Ah, tem que votar no mesmo partido’. Ou então até fazem peças de propaganda me classificando como anti isso, anti aquilo. É muito desespero”, afirmou.

  10. Segundo Neto, a estratégia da campanha adversária seria uma reação à existência de eleitores que pretendem votar no candidato petista à Presidência, mas que, na disputa pelo governo da Bahia, manifestam apoio à oposição. “Por quê? Porque ele está vendo que tem uma parcela do eleitorado que vota no presidente do partido dele, mas que, para governador, vota com a gente”, declarou.

  11. O ex-prefeito de Salvador defendeu que os baianos não devem ser pressionados a reproduzir, na eleição estadual, a mesma escolha partidária feita para presidente. Neto ressaltou que cada eleitor pode formar livremente sua própria combinação de votos para os diferentes cargos em disputa.

  12. “O eleitor é livre para fazer a sua escolha, para decidir quem quer, para combinar o seu voto. Para escolher o deputado de um lado, o senador de outro, o governador de um lado, o presidente de outro. O eleitor é livre para isso”, disse.

  13. Neto afirmou ainda que possui suas próprias preferências políticas, mas que elas não podem se sobrepor à decisão individual de cada cidadão. “Eu tenho as minhas preferências, elas são claras. Agora, acima das minhas preferências, eu tenho que respeitar a vontade livre do eleitor e isso vai acontecer da minha parte”, completou.

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  14. O Arranjo Produtivo Local de Confecções da Bahia (APL Confec BA), em parceria com o SENAI,  o IEL e o Sindicato da Indústria do Vestuário da Bahia (Sindvest-BA), realiza um curso de capacitação profissional a partir desta quinta-feira (10). A formação ocorrerá na sede do APL, localizada no Condomínio Bahia Têxtil, no bairro do Uruguai, e atenderá uma turma de 20 alunos, que serão capacitados como operadores de máquinas de costura industrial.

   15. Ao longo de três meses, com uma carga horária de 240 horas, os participantes dividirão suas atividades entre as salas de aula e o chão de fábrica das empresas Bahia Workwear Uniformes, Barretos Indústria, Dona Farda, Fábrica de boné, G3 Indústria, Hebert Uniformes, Padrão Uniformes, Planeta Sol, Polo Salvador e Vert, a maioria delas instaladas no próprio condomínio Bahia Têxtil. No período matutino, os estudantes aprenderão a teoria; no vespertino, aplicarão o conhecimento na prática, irão estagiar nas fábricas. Esse formato, conhecido como sistema dual, permite aperfeiçoar habilidades reais de trabalho desde o início da capacitação profissional.

  16. O projeto é totalmente gratuito e oferece uma bolsa de estágio para cada participante. “Essa iniciativa surge com dois objetivos principais: suprir a demanda represada do nosso mercado, que possui diversas especificidades, e contribuir para a geração de emprego e renda por meio da capacitação profissional”, explica Hari Hartmann, presidente do APL Confecções BA e diretor da Polo Salvador.

  17. A Clínica de Anestesia de Salvador (CAS) completa 60 anos como uma das mais longevas organizações médicas da Bahia. Com 144 anestesiologistas e 38 colaboradores, atua em seis hospitais parceiros e participa de cerca de 80 mil procedimentos anestésicos por ano. A trajetória inclui ainda um marco alcançado em 2022, quando se tornou o primeiro serviço de anestesia das regiões Norte e Nordeste do Brasil a obter acreditação internacional QMentum.

  18. Para celebrar as seis décadas, a CAS realizará, no dia 1º de outubro, às 19h30, na sede da Associação Baiana de Medicina (ABM), um encontro institucional restrito a convidados. O evento reunirá representantes de instituições de saúde e entidades médicas da Bahia e terá como destaque a palestra “A longevidade do legado”, ministrada pelo professor Zeca de Mello. 

  19. Para o presidente da CAS, o anestesiologista Amadeu Martinez, chegar aos 60 anos significa reconhecer uma história construída coletivamente e, ao mesmo tempo, olhar para os desafios futuros. “Uma instituição só atravessa seis décadas quando consegue preservar aquilo que é essencial e, ao mesmo tempo, compreender que precisa se transformar. A CAS chegou até aqui mantendo como prioridades a segurança do paciente, a qualidade da assistência, a valorização dos anestesiologistas, a parceria com os hospitais e a defesa da especialidade”, afirma.

  20. Segurança como princípio - A história da Clínica começou em setembro de 1966, a partir da união de 19 anestesiologistas dos hospitais Espanhol e Português. O objetivo era melhorar a organização do trabalho, criar condições para um crescimento sustentado e aprimorar a assistência aos pacientes. Desde a origem, a atuação foi orientada por três pilares: organização do trabalho, segurança do paciente e qualidade assistencial.

  21. Ao longo das décadas, a CAS acompanhou a expansão e as transformações da assistência hospitalar em Salvador. Passou a atuar no Hospital Santo Amaro em 1988, no Hospital Aliança em 1990, no Hospital da Bahia em 2006 e no Hospital Teresa de Lisieux em 2010. Em 2026, a linha histórica da organização incorpora também o Hospital Blanc Salvador.

  22. “Crescer nunca foi um fim em si mesmo. A nossa preocupação sempre foi evoluir com responsabilidade, incorporando conhecimento, tecnologia e processos capazes de aumentar a segurança do paciente. A anestesiologia mudou profundamente nessas seis décadas, e a CAS procurou acompanhar essa evolução”, destaca Martinez.

  23. Qualidade e formação - A busca pela padronização e pela qualidade assistencial ganhou reconhecimento internacional em 2022, com a certificação QMentum. Três anos depois, a CAS foi pioneira também em conquistar a recertificação. Paralelamente, ampliou sua atuação em educação continuada e produção científica, com a criação, em 2023, do Programa de Residência em Anestesiologia no Hospital Português. Em 2024, implantou seu Programa de Compliance.

  24. Em 2025, profissionais da instituição também lançaram o livro “Excelência em Anestesiologia: Guia Prático para Acreditação e Qualidade na Assistência a partir da Experiência da Clínica de Anestesia de Salvador”, reunindo conhecimentos e práticas desenvolvidos ao longo da trajetória da organização.

  25. Legado para novas gerações - Nos últimos anos, a CAS também fortaleceu sua estrutura de governança, com reestruturação das diretorias, capacitação dos sócios em gestão empresarial, desenvolvimento de parcerias estratégicas, incentivo à produção científica e implantação de indicadores de qualidade, comunicação, relacionamento e gestão de pessoas.

  26. Para Amadeu Martinez, o aniversário deve ser encarado não apenas como celebração do que foi construído, mas como compromisso com sua continuidade. “Celebrar 60 anos é reconhecer os profissionais que construíram essa história e entender a responsabilidade que temos com as próximas gerações. O verdadeiro legado não está apenas no que fizemos até aqui, mas na capacidade de deixar uma instituição sólida, preparada para continuar avançando e contribuindo para uma assistência cada vez mais segura e qualificada”, conclui.